Jingchu.com（Hubei Daily）新闻（Zhao Xiulin Reporter，Chen Shengen通讯员），在焊接花飞时用手描述钢骨架。在他的创新之旅中，他以智慧领导着改变。 Shuanggliu基地的电动焊接机器人的丁明特（Ding Mingtian）是中国通信建设的第二次空中管理中服务变化的变化。在为工业工人开发团队发展时期改革时代的浪潮中，他主动采取了改变时代的变化，并利用数字工艺来帮助公司数字化转型。从基本焊接机到“智能制造”，他利用30年的可持续性和进步来展示不断进步的新时代的工人风格，尊重道德和能力。 从焊接操作员到焊接“艺术家” 丁明蒂安来自湖北，黄冈和马钦。 1995年，他17岁时要求shuanggliu航空局的第二个基地，成为一名电动焊接操作员前卫 - garde变化。这是他一生中的第一份工作，并且已经工作了。 当时的工作环境极为困难，劳动力很高，所有工人都“从事这一经验工作”。 “当时，工作环境很简单，尤其是在夏天，团队是基本的。我必须穿非常厚的工作服。焊接接头的温度达到50或60度。有时，如果不小心，有时会燃烧的钢制花朵可能会燃烧。” 为了尽快获得运营技巧，丁敏 - 蒂恩（Ding Min-tian）开始担任学徒，追逐老师并强有力地学习，在工作时间上工作后一再练习。 “在焊接中，您必须指出差距，控制温度并保护火花。”丁明蒂安（Ding Mingtian）说，尽管他第一次学到了手术，但他经常出汗，但他的眼睛令人眼花azz乱。 但是，Din不怕明天的困难和疲劳，面对困难。经过持续的学习和练习，他很快在团队中脱颖而出，成为了“可靠的”主要焊工。他使用他们的工作手和顽强的力量焊接花群，超出了一个彼此的困难，从而确保了钢铁和项目进步的结构性抵抗。 为了取得巨大的进步，他还要求参加Wuhan Model Worker的创新研究Liu Jianfeng Innovation Studio，以不断提高我们的焊接质量和水平。在公司赞助的焊接技巧的能力中，Din Min-Tian以坚实的理论和大型战术占据了比赛的第一名，在模型中转换为同事应该从中学习。 花焊接飞向“智能”臂曲线 Din Mintian出生于改革和开放的时代，并不是一个老年工人，他想改变自己的经历。我一直对新事物感兴趣。他一直喜欢看和当代迟到了工厂中引入的各个新团队，当他返回时，他在笔记本电脑上画了一个团队的计划。 “我喜欢乐趣，”丁·明林（Ding Mintian）说。 除了他的工作外，丁明蒂安还经常调查操作系统和手机上的几种应用程序。其他人在玩游戏时放松，但喜欢理解参数并建立逻辑。这些习惯也为他成为他智能转变道路的“第一乐章”的坚实基础。 随着智能生产方法的增加，协作DAND人工机器已成为工作的新正常性。 2023年12月，第二个导航站推出了高级设备，例如机器人焊接线和焊接枪，由智能面板取代。 其他人仍然怀疑这项新技术，但是丁明特（Ding Mingtian）尽快参加了比赛。学习机械操作的第一批工人。 “起初我很沮丧。我一直在帮助2个以上0年。如果机器真的来了，我可以更换它们吗？ 但是很快他调整了自己的想法。人们并不总是在前景中，但是他们必须学会与时代保持一致。机械化和智能生产有疑问，这将是未来发展的趋势。丁明蒂安（Ding Mingtian）说，它没有取代他的立场，而是焊工专业的“现代进化”，重新调心具有其作用和传统“人类工作”对“人类合作”的变化。 焊接跳入电线 手动焊接需要人类的经验，技能和判断力，但是自动焊接设备的“大脑”是一个预先建立的程序。焊接机器人迅速运行并且具有高质量，但仅根据既定程序起作用。他们缺乏灵活性和处理需要经验丰富的老师验证的紧急情况的能力。丁明蒂安（Ding Mingtian）从事手动作品已有近30年的历史Ace在短时间内用“智能”枪支焊接枪，这使转换变得困难。 最初，调整坐标集需要花费几个小时。该机器总是报告错误和延迟。净化一系列过程后，它比手动焊接慢。该公司的年轻人笑着慢慢地转身，但他笑着说：“你在机器人里长大，我带着火花长大了，现在我在追你。” 障碍物，录音，净化等等，明二的叮叮态并不急躁，所有失败都会由一个人调查。为了适应控制系统，他得知自己在晚上回到卧室，反复模拟操作界面，忘记在清晨睡觉。如果他无法理解控制逻辑，他验证了信息，他询问了技术人员，将过程一个一个一个复制。 “如果其他人有一天学习，您将学习三天。如果其他人记录参数，您会记住更合乎逻辑的内容。”丁明蒂安说他拒绝安定下来，尽管很慢。 在实践中，他逐渐汇总了“体验 +数据”方法，将过去20年中积累的传统焊工经历提出提案，以提出进入参数和学习机器人。采取了主动性过程优化建议，以帮助设备提高一般焊接效率。 “机器人不会犯错误，但他们不会考虑这一点。我们所要做的就是犯下更少的错误，而变得更加积极。这是您确定的事情，” Ding Mingtian说。 在机器咆哮的工作研讨会上，明二的几个焊接机器人都关闭了，领导了新的“工人”的作品。触摸屏幕并进入命令链后，确切的数据可以控制每种焊接的地址，温度和深度，并且机器人臂开始拉伸波浪，焊接和焊接声音发出。焊接机器人已经开始在闪烁的粘土中工作。 与developme智能，焊接机器人逐渐取代了手动工作。丁明壮道人不再有过去的时尚面具，也不是传统的焊接焊接。他的工作将“操作焊接枪”更改为“操作过程”。他的角色从焊接操作员变成了“焊接程序员”。 通过智慧和责任继承工艺品 得益于中国智能通信建设中心的第二个航空管理的持续投资，员工已经实现了工作的轻松有效完成。 R＆D平台是一个智能制造中心，例如商业桥梁钢结构中的自动化和智能，不仅促进了设备应用的研发和实施，而且还开发和促进了许多中央设备以提高焊接的质量和效率。 “过去，手动焊接每天完成80-100米。目前，机器人每天可以焊接180米。“丁明蒂安指着焊接曲目的陶瓷：“看这条曲线。过去，三人每天必须加班。 “目前，上板和下部板和分区单元的焊接完全自动化，效率提高了30％，劳动力成本降低了30％。此外，焊接机器人还可以根据各种组件调整路线，并精确地控制误差。 丁·明林（Ding Mintian）说：“必须转移技术。机器不了解情绪，而是了解安全性和责任感。”分享您的经验并为年轻工人学习焊接机器人技术，并使用使用和操作逻辑。我从未启发自己从头开始交流。刚加入公司的San Sempen是Mintian的新学徒。为了很好地训练它，丁明台人教他Rob Welding Techniqueots，而无需分阶段预订。在他的学徒的仔细指导下一周内学习的机器人焊接技术，他的内心充满了赞美和感激之情。 从焊接武器到机器人焊接，从寻找教师到学习技能，教授新员工，面对工业改进和劳动转变，丁明特人过去并不留下来，但已经开始使用持续的学习和积极的适应来将工人转变为新时代。工作了30年后，丁明特（Mingtian）身份和技能发生了变化。唯一没有改变的是他对工作的质量和热爱的坚韧性。 “所有焊接都是安全和责任。无论是手动焊接还是机器人焊接，我们都必须对其承担责任。”